送政策下乡 大姚县人力资源和社会保障局深入铁锁乡开展社保政策宣讲和业务培训

为增强社保政策宣传和经办人员能力建设，提高服务效能，向广大人民群众提供优质、高效、暖心的“康乃馨”式的社保服务，4月26日，大姚县人力资源和社会保障局局长李志祥同志一行5人，深入铁锁乡为开展社保政策宣讲和业务培训，各村委会书记、主任、社保经办人员参会。

培训会上，社保中心主任李志耕同志组织培训人员观看了警示教育片、为铁锁乡授云南社保先锋队队旗，从社保的基本知识、养老保险基本知识、建立正确的养老理念、如何选择养老保险四个方面为参会人员进行系统培训，并有的放矢的重点讲解了新出台的灵活就业人员参加职工基本养老保险的政策。劳动仲裁中心主任王敏同志围绕城镇公益性岗位和农村公益性岗位的政策差异、创业担保贷款和贷免扶补两种贷款的不同，为参训人员开展培训。铁锁乡社保中心工作人员杨文芳同志从材料报送到系统更新就如何做好养老保险及劳动力转移就业工作作了详细的业务培训。会议在和谐有序的提问和政策解答中结束，会后，企业社保工作人员王羽婷同志到社保中心为社保工作人员实际操作讲解卡管系统常见问题处理方法，解决乡镇办卡难的问题。

会议要求，常态化做好人设政策的宣传，让各项惠民政策飞入寻常百姓家。坚持做好参保死亡人员的善后工作，及时上报死亡人员台账，做好群众申领丧葬费、清退个人账户余额、社保卡注销。动态做好社保卡的办理发放工作，确保人手一卡，宣传组织好电子社保卡的申领，最大限度方便群众，认真开展好2022年城乡居民基本养老保险和灵活就业人员职工基本养老保险收缴工作，确保如期完成目标任务。认真开展好云南社保“康乃馨”行动，认真做到“十个一”（组建一支先锋队、开展一次扩面调查摸底、建立一个扩面增效对象实名库、每月开展一场社保送政策宣传活动、发放一批社保政策宣传材料、每年组织一批经办人员培训、每名先锋队员为民办一件实事、适时开展一次“面对面”关爱服务、集中开展一轮“一对一”精准扩面宣传、每半年组织一次调研监督）。严格把握住公益性岗位安置对象要求、选聘程序、日常管理使用要求，做到不偏不倚。持续做好农村劳动力转移就业宣传、动员、组织工作，认真开展农村劳动力资源调查，及时进行系统更新管理。