2026年9月8日上午,三岔河镇召开“三支队伍”深度融合工作推进会,会议由镇党委书记主持,镇派出所全体干警、各村(社区)党总支书记及相关办公室负责人共20余人参会。

会上,镇党委组织委员开展“三支队伍”深度融合业务培训;镇党委副书记通报1至8月工作成效并开展9月风险会商研判。
会议强调,要持续深化“三支队伍”深度融合,推动治理模式从“单兵突进”向“集团作战”转变、从“物理叠加”向“化学反应”升级。要健全考核评价体系,将队伍融合、基层治理成效与干部评先评优、职级晋升直接挂钩,精准开展干部实战赋能、结对帮带,不断补齐基层治理短板,持续提升基层治理现代化水平,为全镇经济社会高质量发展营造安全稳定的社会环境。
会议要求,一是健全联动机制。严格落实“周碰头、月研判”工作制度,进一步厘清镇、派出所、村(社区)三级职责边界,规范协作流程,夯实队伍融合工作基础。二是闭环排查处置。严格执行“村初调、所联调、镇攻坚”三级处置机制,做到矛盾隐患早发现、早介入、早化解。三是深化警网融合。推动330个微网格与警格精准嵌合,常态化开展敲门走访、隐患排查、民情收集,实现风险联防联控、便民服务前移。