新街镇：组织引路 党员带路 产业铺路 肉牛产业发展为乡村振兴添活力

一、强化组织领导，高标准打开肉牛产业发展之路

镇党委、政府下发了《新街镇肉牛产业发展实施方案》，成立了芦川村肉牛养殖示范点工作专班，全面落实镇党委书记、镇长双组长工作制度，班子成员包村工作制度，项目通过“党组织+企业（合作社）+基地+农户”发展模式，以基层党组织为引领、以芦川村肉牛养殖企业为带动、以大姚新街芦川绿色肉牛标准化养殖示范基地建设项目为支撑、以群众养殖为主体，不断扩大全镇肉牛养殖数量，力争实现全镇17271人常住人口人均养殖1头牛的目标任务。

二、打造三个示范，高起点创建肉牛产业发展标兵

（一）建设芦川肉牛养殖示范点。成立了由县、镇、村三级干部组成的工作专班，将专班成员包保到芦川村养殖户，一户一策制定帮扶措施、上门送政策、送服务。截至目前，全村发展肉牛养殖户89户922头，其中能繁母牛750头。

（二）创建肉牛养殖示范户。发挥党员和村组干部先锋模范作用，带头养牛、推广技术，树致富旗帜。到2022年底力争全镇226民村组干部有一半以上带头发展肉牛养殖，每名村组干部至少带动2户以上农户发展3头以上肉牛养殖。

（三）新建肉牛规模养殖示范基地。建立健全肉牛产业发展产业链，引进陆畜旺肉牛产业发展有限公司投资2.5亿元在芦川村委会新建养殖规模1000头以上的现代肉牛养殖示范基地，带动全镇肉牛产业健康发展。

三、落实五项措施，多举措压实肉牛产业发展责任

下发了《中共新街镇委员会 新街镇人民政府关于做好肉牛养殖产业发展工作的通知》，进一步明确镇级奖励补助政策，有效化解肉牛产业发展中遇到的困难及问题，严格落实任务到村、挂图作战、倒逼时限、责任到人等工作机制。

（一）压实干部包保责任。摸清各村（社区）肉牛养殖底数，压实镇村组三级工作责任，建立健全班子成员包村、干部职工包组、镇村组党员干部包户的工作责任，将肉牛产业发展任务责任到人、包保到户，54名镇干部职工、38名村干部对118个村民小组实现全挂包，定期到村开展工作。目前，全镇肉牛养殖户1167户，存栏8304头、出栏1783头（其中脱贫户及监测户290户，养殖肉牛1493头）。

（二）加大政策扶持力度。在落实县级各类补助政策基础上，追加镇级支持政策。镇党委、政府筹集资金用于支持肉牛产业发展，重点扶持2022年5月1日至12月31日期间新增肉牛养殖户且养殖数量在5头及以上的养殖户。针对脱贫户及监测户、一般户、现有养殖户明确相应补助扶持政策，针对9个村明确3个档次奖励政策。第一轮发放脱贫户及监测户补助资金16000元。

（三）拓宽宣传培训范围。

一是组织开展技术、政策培训。召开镇级肉牛产业发展工作会议4场次，组织村级肉牛养殖政策宣传及技术培训会9场次，组织肉牛产业发展户长会123场次，共4200余人参加培训，做到家喻户晓、人人知晓。二是大力表彰带头养牛户，党委书记带领班子成员、相关站所负责人到各村现场为示范户发放补助资金、佩戴大红花，镇村组QQ、微信工作群积极转发表彰动态，进一步释放了镇党委、政府大力支持肉牛产业发展的强烈信号。

（四）强化疫病综合防控。重点开展养殖户牛结节性皮肤炎预防、疫苗接种、日常消毒、外引优质母牛检疫检测等工作，为全镇畜牧业产业发展打造安全健康大环境。镇级科技人员分片包保责任，上门提供养护技术服务，做到技术指导服务全覆盖，全镇牛口疫疫苗接种达98%。

（五）强化督查考核。明确细化各村目标任务，严格执行一月一督查、一月一考核、一月一评价工作制度，将各村（社区）肉牛产业发展完成情况纳入镇对村月重点工作考核责任清单按月评分，对工作推进不力、任务落实不到位的村（社区）进行严肃追责问责。对工作推诿扯皮、责任落实不到位，未按要求到村组开展包保工作的干部职工由镇纪委进行提醒谈话，并在年终考核个人总得分中扣分。