社会保险历年欠费清缴是一项老大难工作,主要表现是:一是欠费时间跨度长。深化企业改革至今欠费问题是重点;二是经济下滑困难企业。生产经营不正常产生新的欠费;三是所谓的老赖(僵尸)企业。企业法人履行社会保险责任意识差,长期拖欠社会保险费。
针对上述原因,大姚县人社局作为政府督查核办社会保障工作的综合职能部门,一是及时召开社会保障工作四方联席会议。通过社会保障工作四方联席会议,认真分析各成员单位在工作中存在的突出问题和困难,统一思想,压实责任,加强协调管理,及时整改,抓好落实;二是认真分析欠费原因,做实欠费数据。强化地税部门的征缴职能,加大清缴欠费力度,做到清缴欠费工作不留死角。三是成立专门的清缴欠费工作组。由我局和地税部门的分管领导负责,抽调相关人员,深入企业座谈,宣传好各项社会保险的法律法规,并要求企业承诺详细的清缴欠费时间的进度表,如果企业仍不履行承诺的,地税部门将按相关的法律法规强制执行;四是积极向政府争取资金,化解企业改制的历史欠费。在本年度内,有望政府利用债券的方式给予解决。
由于措施有力,工作到位,我县清缴历年欠费回收工作成效显著,截至5月,失业保险回收1.03万元,完成州考核目标任务的343%;基本养老保险回收45万元,完成州考核目标任务的70%;工伤保险回收8万元,完成州考核目标任务的57%;生育保险回收0.8万元,完成州考核目标任务的80%。目前我县社会保险历年欠费清缴工作正紧锣密鼓进行。
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